לאגף משאבי אנוש דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש - מכרז חיצוני
לאגף משאבי אנוש דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש - מכרז חיצוני
- תמיכה ובקרה ושירות בתחום נוכחות כלל עובדי המועצה מידי חודש.
- מעקב ועדכון אחר דיווחי העובדים (חופשה, מחלה, חגים ,כוננות, שעות נוספות) בהתאם הכללים.
- מתן הרשאות לאפליקציה , תמיכה והדרכה לעובדים קיימים וחדשים.
- אחריות על מעבר ממשק הנתונים לשכר מידי חודש
- קליטת עובדים במערכת משאבי אנוש, פתיחת תיקים אישיים ותיעוד.
- הוצאת כתבי מנוי, אישורי העסקה, אישורים לתמת ושחרורי כספים, על פי הצרכים השונים.
- שיפור ושדרוג מערכות המידע בתחומי נוכחות ומשאבי אנוש.
- שותפות במשימות האגף השונות, על פי הצורך.
דרישות התפקיד:
- תעודת בגרות מלאה, עדיפות לתואר ראשון בתחומי משאבי אנוש, מדעי החברה.
- יתרון משמעותי להיכרות ורקע עם עולם השכר, הנוכחות , הנהח"ש ו/או דיני עבודה.
- שליטה בתוכנות מחשב משרדיות ואורינות דיגיטלית גבוהה.
- מוכנות ללמוד ולהתמחות בתחומי עבודה רלוונטיים
- יחסי אנוש מעולים, עבודה בצוות, שירותיות גבוהה
- יכולת ארגון ניהול, רמת דיוק גבוהה, אמינות גבוהה
- יכולת שמירה על דיסקרטיות .
כפיפות- מנהלת משאבי אנוש.
היקף משרה –100% משרה.
תנאי העסקה - מתח דרגות 6-8 בדירוג המנהלי (רכזת נושא)
להגשת מועמדות כנסו ללינק הבא עד לתאריך 25.3.2024: הגשת מועמדות לתפקיד רכז/ת משאבי אנוש
רק פניות מתאימות תיענינה.
בהצלחה,
מועצה מקומית צור הדסה
